Human Well-being Index
Human Well-being Index
Vi definierar välmående som att vakna utvilad och se fram emot dagen, att ha motståndskraft att hantera livets upp- och nedgångar och förmågan att sätta gränser för att hålla sig hållbar på lång sikt. Välmående är grunden för att kunna prestera bra.
Hur fungerar HWI?
Human Well-being Index används för att kartlägga nuläget i organisationen och mäta hur väl en arbetsplats fungerar över tid. Det är ett bra uppstartverktyg och ett sätt att följa hur Sustainplattformen påverkar organisationens hälsa. Med kalkylatorn Resultatpotential kan vi även visa den ekonomiska effekten av bättre välmående.
Så ser resultaten ut
- Grönt (60-72): Vardagen är hållbar, vilket är en friskfaktor.
- Gult (25-59): Vissa delar av vardagen är ohållbara. Individen uppmanas att göra förändringar.
- Rött (12-24): Ohållbar vardag, vilket är en riskfaktor för hälsa. Åtgärder behövs för att undvika ohälsa.
Resultaten visas på en grön-gul-röd skala och ger rekommendationer för att förbättra vardagen.
Så här ser resultatgraferna ut för grupp/organisation.
Så här visas resultat för en grupp över tid.
I denna bild kan vi utläsa att:
- ingen medarbetare har svarat “rött” på HWI.
- 5% har svarat gult mot rött, dvs ligger i riskzon för ohälsa.
- 62% har svarat gult mot grönt.
- 33% har svarat grönt.
Närmare förklaring hittar du längre ner.
Här kan vi utläsa resultatet per fråga.
Frågor och tid för testet
Testet består av tolv frågor och tar ungefär fem minuter att genomföra. Frågorna är utformade för att ge en helhetsbild av hur hållbar vardagen är och hjälpa till att reflektera över vad som kan förbättras.
Frågorna är baserade på två vetenskapliga modeller
Frågorna är formulerade utifrån utmaningar i vår samtid – stress, sömn, återhämtning, gränsen mellan arbete och fritid – plus två klassiska modeller, KASAM samt Karasek och Theorells krav-kontroll-stöd-modell.
- KASAM (känsla av sammanhang) – när vi känner att livet är begripligt, meningsfullt och hanterbart, har vi en stark grund för hälsa.
- Krav-kontroll-stöd-modellen – en sund balans mellan krav, kontroll och stöd är viktigt för välmående.
Testa din egen hållbarhet i plattformen genom att göra ditt eget HWI!